职位描述

1. 根据招聘工作计划，按计划开展具体招聘工作；
2. 根据各部门用人需求，执行招聘计划，并进行组织实施，满足各部门用人需求；
3. 负责对各招聘网站进行刷新维护，根据岗位要求进行简历筛选、面试安排及 offer 谈判；
4. 对各岗位的招聘结果进行统计、分析，每月向上级主管提交招聘报告；
5. 对海外人才市场做调研分析，并有针对性地进行寻猎。
【岗位要求】：
1. 本科以上学历，有海外学历或实习经验者优先，2018 届优先；
2. 熟练操作办公软件；
3. 认真负责，具备较强的沟通协调能力，能耐心处理事务及逻辑思考；
4. 精通英语，能作为工作语言与海外候选人进行谈判和沟通；
5. 实习 6 个月以上，有转正机会。
【岗位待遇】：
1. 实习薪资 200-300 元/天；
2. 提供宿舍，弹性工作，午餐补助，零食水果，发展空间大。