人力资源实习生

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刷新日期: 2018-10-07  截止日期: 2018-10-18

职位描述

岗位职责
1. 执行招聘工作流程,各渠道发布招聘信息,收集简历、初步筛选、安排面试,完成公司招聘计划,满足公司各部门用人需求;
2. 协助主管做好新员工的目标设定及试用期转正工作、安排对员工的绩效考核、完成入职离职流程;
3. 协助开展人力资源部的其他日常工作。
岗位要求
1. 大二、大三、研一及研二在校生;
2. 专业不限,人力资源管理相关专业优先;
3. 有相关实习经验者优先。

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