职位描述

【工作内容】
1、协助招聘工作，包括招聘渠道维护、简历筛选、候选人邀约、面试来访接待等；
2、负责公司员工入离职手续办理、劳动合同签订、人事档案建立与管理等工作；
3、负责公司各部门的行政后勤类相关工作，与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；
4、负责企业相关的政府政策补贴的申报工作；
5、负责公司团队建设活动的组织安排协调，保证各项活动高效、有序的完成；
6、协助上级完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。
【工作要求】
1、本科以上学历；人力资源管理、心理学等相关专业优先；
2、有互联网行业人力资源工作经验；熟悉各类招聘渠道，有招聘实际操作经验；
3、具备优秀的学习能力、沟通能力、工作执行力和团队协作能力；
4、具备亲和力，做事细心认真负责，能适应快速变化的工作任务需求。
【工作时间】
工作日9:30-12:30，14:00-18:00，至少实习3个月。
【待遇】
1、实习补贴100-150元/天，全职4K-6K元/月；
2、优秀者毕业后有转正机会。