职位描述

【工作内容】
协助招聘经理处理社会招聘、校园招聘、日常项目等事务，具体工作内容包括但不限于：
1、进行社会招聘的渠道管理、简历开源、候选人面试沟通和安排等工作；
2、进行校园招聘的渠道管理、简历开源和流程跟踪、候选人面试沟通和安排等工作；
3、进行内部职位管理和运营等专项工作；
4、协助招聘经理进行一些日常的事务工作等；
【工作要求】
1、在校大二/大三保研/研二，（深圳、香港、广州地区高校学生优先
2、熟练使用office软件，如EXCEL，PPT等
3、耐心细致，有亲和力，责任心强，执行能力强，做事踏实，具备良好的人际沟通能力
4、有独立的项目或者活动策划经验（加分项）
5、有招聘/猎头相关实习经验优先（加分项）
【工作时间】
一周4-5天在岗，实习3-6个月，实习期长的优先；
【待遇】
1、对腾讯HR体系全方位、多角度的理解和实践经验；
2、120-150元/天的实习津贴（本科120；研究生150）
3、腾讯实习证明1份！（不满3个月无实习证明）；
4、鹅厂福利（班车健身房茶水间）；
5、温馨的办公环境，融洽的工作氛围，风趣幽默的小伙伴带你学习互联网大企业的必备基本技能。