职位描述

【工作内容】
1、负责互联网行业中高端人才的招聘及寻访，岗位包括业务负责人，总监，leader，专家，资深岗，包括但不限于技术研发，产品等方向职位；
2、通过电话、微信、QQ、邮件等各种寻访渠道与技巧，为客户寻访优秀合适的人才；
3、与人才进行有效沟通，针对客户职位要求对人才进行沟通、评估、筛选与推荐；
4、与目标潜在人选保持长期有效沟通，深入了解人选需求，确保人选价值最大化。
【工作要求】
1、喜与行业大咖交朋友、以完成客户高管寻访委托为使命；
2、喜欢突破和挑战，严谨有耐力；
3、对互联网领域的招聘有兴趣；
4、大三大四，专业不限，提供转正的机会。
【待遇】
1、免费中餐；
2、不定期下午茶；
3、2500+元/月。
【岗位亮点】
1、服务头部企业——跟目前发展最快的公司合作，客户资源以及人脉都是聚焦在顶尖领域，后续跳槽的附加价值大大提升。
2、寻访对象均是985/211高校毕业，BAT TMD公司背景的人选，个人的眼界会大大提高，个人的圈子质量也会提高。
3、由经验丰富顾问亲身带教，接触一流的客户资源，学习一流的寻访策略。
4、公司扁平化，同事基本是90后——氛围好，能专心专注集中精力做猎头。